若手社員に経営視点を。ゲームでの実践と自社の中期経営計画の読み解きで経営への関心を高める

NECネッツエスアイ株式会社

ビジネスサイドがP/Lを理解したアクションを取れるように。それぞれが能動的に動ける強い組織を。

株式会社ファンコミュニケーションズ

新任マネージャーへ経営視点を。財務への理解を深めてコストへの意識を醸成

株式会社朝日ネット

ボードゲーム研修会社が見つけた、withコロナ下での企業研修のあり方。

オンライン研修の3つの成功方法とは？注意点とその対策まで解説！

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研修効果を考える「4段階評価モデル」とその実践方法

可愛い子には旅をさせよ、若手社員には意思決定をさせよ。